扑克牌有一种玩法叫比点，不知谁把它"活用"到了酒桌上，劝酒效果甚佳。

　　一日朋友聚会，酒过数巡，酒下数瓶之后，劝酒越来越艰难了。有人兴起"比点"：桌中放一大一小两杯酒，大杯数倍于小杯，再放一副扑克牌。每人起一张牌，亮牌时，谁的点小谁喝大杯酒。其间认为自己的点小可以再起牌，前提是先喝小杯酒，喝一小杯酒起一张牌，直到认为自己的牌不是最小为止。于是一圈人抢着喝酒起牌，不用说，不用劝，自觉得很。

　　其实，人生就是在"比点"，社会生活处处在"比点"。古人云"两害相权取其轻"是"比点"，美国IBM公司的"fear管理法"也是"比点"。fear,即害怕。他们调动员工的积极性不是靠奖金和提升，而是靠fear。因为，一个企业，奖金不可能无限止增加，提升既不能无限止也不能人人都有份。所以，他们的管理机制是使员工感到害怕，怕别人的技术比自己强，怕别人的工作比自己认真，怕别人的创新能力比自己强……因为，落后就要遭淘汰。

　　这个办法现在我们已经引进过来了，叫做"末位淘汰法"，也就是"比点"，让你在危机感里"不用扬鞭自奋蹄"。

　　我们曾经有过不用"比点"的轻松日子，大家捧着铁饭碗，吃着大锅饭，穿着破棉袄在南墙根暖暖的阳光下捉虱子。

　　这样的日子值得我们回味和留恋吗?还是"比点"吧，只是不要仅仅在酒桌上。

——林晚(1999－04－21)